高卒向けの求人情報のwebサービスは?|20代未経験の転職ならツナグバ

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高卒後に転職を考えているのであれば、求人情報を紹介しているwebサービスを利用することをおすすめします。

本記事では、若手に特化した転職支援サービスの「ツナグバが、高卒向けの求人情報を紹介しているwebサービスの特徴などを紹介します。

目次

高卒向けの求人情報を紹介しているwebサービスの特徴

高卒向け求人情報を紹介しているwebサービスとはどのような物なのか分からない人も多いのではないでしょうか。主に転職を考えている人におすすめの情報を紹介している特徴があるため、転職を考えている人は利用することをおすすめします。

次に、高卒向けの求人情報を紹介しているwebサービスの特徴を紹介します。

若い人向けの求人情報を紹介している

高卒向けの求人情報を紹介しているwebサービスでは、若者向けの求人情報が多く紹介されている特徴があります。求人情報を紹介しているwebサービスはいくつもありますが、高卒向けの場合は年齢制限が低く、18歳でも受けることができる求人情報を主に取り扱っています。

スキルや経験が求められない

高卒向けの求人情報を紹介しているwebサービスはスキルや経験が求められない求人情報が多いです。その理由は高卒後に就職したものの転職を考えている人の多くは、スキルが無かったり、経験が乏しい場合が多いからです。そのため、初心者を優遇していることも多いです。そのような企業であれば、高卒の学歴でも転職しやすくなっています。

その代わりに給与などが低く設定されている場合も多いですが、就職後にスキルや資格を取得していけば、給与が加算される仕組みを採用している企業であり、高卒でも高収入を得ることが期待できます。

学歴などを重視していない

学歴を重視していない求人情報を紹介していることも特徴の一つです。高卒は新卒や第二新卒の人と比べるとどうしても学歴が低く受け取られてしまいやすいですが、高学歴の求人を求めている企業も多く、新卒者を求人していることも珍しくありません。そのような企業に高卒者が受かることは非常に難しく、書類審査を通過しないことも多いです。

そのため、高卒の転職者はそのような企業の求人情報を閲覧することは時間の無駄であり、そのような求人情報を多く取り扱っているwebサービスでは中々自分に合った企業を探すことはできず、転職活動の妨げにもなってしまいます。したがって高卒で転職を考えているのであれば、高卒向けのwebサービスを利用することをおすすめします。

高卒向けの求人情報を紹介しているおすすめのwebサービス3選

高卒向けの求人情報を紹介しているwebサービスはいくつかあり、それぞれに特徴があります。そのため、利用するときにどのwebサービスを利用すればよいのか悩んでしまうことも珍しくありません。

場合によっては利用するwebサービスによって転職活動の成果や効率にも影響してしまうため、慎重に選ぶようにしましょう。次に、高卒向けの求人情報を紹介しているおすすめのwebサービスを3つ紹介します。

リクルートエージェント

リクルートエージェントは大手企業であり、掲載している求人情報が多く、サポート面にも優れている特徴があります。また、すべて無料で利用することができるメリットもあるため、高卒での転職を考えているのであれば、利用することをおすすめします。

掲載されている求人の幅も広いため、さまざまな職種の中から転職先を探したい人にもおすすめです。アドバイザーの経験も豊富であり、高卒向けにおすすめの企業などを紹介してくれることも可能です。

就職shop

就職shopも上記で紹介したリクルートが運営している転職エージェントです。紹介されている求人の多くは正社員採用をしている求人であるため、パートやアルバイトなどではなく、正社員として働くことができる転職先を探している人におすすめです。転職活動をする場合は魅力的な企業があれば履歴書を送り書類審査を通過すれば面接に移る流れが一般的です。しかし、就職shopでは書類審査がなく、すぐに面接を受けることができます

履歴書を作成する必要がないだけではなく、学歴なども気にしなくてよいというメリットがあります。そのため、高卒の人は利用しやすいです。

doda

dodaは求人の掲載数が業界トップクラスであるため、高卒向けの求人も多く取り扱っています。また、職種ごとのアドバイザーがいるので、手厚いサポートを受けることも期待できます。そのほかにも高卒の転職をサポートした実績もあるため、信頼して頼ることが可能です。

高卒向けの求人情報を紹介しているwebサービスを利用するときのポイント

高卒向けの求人情報を紹介しているwebサービスを利用することで効率よく転職活動を行うことができ、理想としている企業を見つけることも可能です。しかし、利用するwebサービスによっては転職活動を効率よく行うことができない場合もあります。

そのため、webサービスを選ぶ際には良く調べたり、考えて利用するようにしましょう。次に、高卒向けの求人情報を紹介しているwebサービスを利用するときのポイントや選び方を紹介していきます。

紹介している求人情報の数

まずは、紹介している求人情報の数を参考にしましょう。いくら高卒向けの求人を紹介していても情報数が少なければ、選ぶことができる幅も狭まってしまいます。そのため、webサービスで紹介している求人情報の数を確認することは大切です。より多くの求人情報から転職先を見つけることで満足のいく企業と出会うことも可能になりやすいです。

対応地域

基本的に求人情報を紹介しているwebサービスは国内全ての求人を紹介していることが多いですが、場合によっては関西限定や関東限定の求人のみを紹介している場合もあります。住んでいる地域が対応範囲に含まれていることを確認しましょう。

全国であれば、気にする必要はありませんが、対応地域が狭い方がより自分に合った求人情報が見ることができ、探しやすいメリットもあります。例えば、関西に住んでいるのであれば、関東の求人情報を見ても意味がないため、関西限定の求人情報を紹介しているwebサービスの方がおすすめできます。

サポート面

webサービスによっては行っているサポートが違います。サポートが手厚ければより良い企業と出会える可能性が高まるだけではなく、内定をもらいやすくなるメリットもあります。そのため、より多くのサポートを行っているwebサービスを選ぶようにしましょう。

審査には書類審査や面接での審査が一般的であり、面接に重点を置いている企業も多いです。したがって面接が苦手な人ほど内定をもらうことが難しく、転職活動が長引いてしまいやすいです。しかし、面接に対するサポートを行っていれば、面接に慣れることができ、どのように答えれば良いのかを学ぶこともできます。

まとめ

高卒で転職を考えているのであれば、webサービスを利用することをおすすめします。webサービスを利用することでさまざまな職種に出会うことができ、ハローワークや求人誌などでは紹介されていない求人情報と出会うことも期待でき、利用することを検討してはいかがでしょうか。

この記事の監修

海老名 信行

海老名 信行

取締役/COO
株式会社ツナグバ

大学卒業後、株式会社ギャプライズにてWebマーケティング支援の営業として、大企業を中心とした新規顧客開拓とリレーション構築に従事。
次に、株式会社サイファーポイントに取締役/営業責任者として参画。新規顧客開拓、DXコンサルティング、WEBマーケティング支援を経験。
プロフィール紹介

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